RSZ-kortingen eerste werknemers

Context

De doelgroepvermindering eerste werknemer is een financieel voordeel bij het aanwerven van je eerste werknemer(s).

Het betreft een korting op de RSZ bijdragen en is van toepassing op je eerste werknemer tot en met je 6e werknemer (tot 31/12/2023)

Wijzigingen voor de eerste werknemer?

Op vandaag krijg je bij de aanwerving van je eerste werknemer een RSZ-korting van maximaal € 4.000 per kwartaal. En dit onbeperkt in de tijd.

Vanaf 01/01/2024 zal de RSZ-korting beperkt worden tot maximaal € 3.100, maar ze blijft voorlopig wel onbeperkt in de tijd toegekend.

Wat zal er wijzigen voor de vierde tot zesde werknemer?

Op vandaag geniet je bij het aanwerven van je vierde, vijfde en zesde werknemer nog steeds van een RSZ-korting.

Hiervoor ontvang je een maximale RSZ-korting van € 11.250 (€ 1.050 gedurende 9 kwartalen & € 450 gedurende 4 kwartalen).

Deze RSZ-korting voor de vierde tot zesde werknemer verdwijnt vanaf 01/01/2024. Je zal dus geen recht meer hebben op een RSZ-korting voor die werknemers.

Is de korting reeds toegekend vóór 1 januari 2024, dan zal deze blijven lopen tot de duurtijd verstreken is.

Ons advies

Overweeg je om een vierde, vijfde of zesde werknemer aan te werven? Doe dat dan zeker nog in 2023. Zo open je het recht op deze RSZ-kortingen en kan deze blijven lopen in 2024.

Wat doet The Payroll Office voor jou?

Wij doen steeds het nodige om jouw RSZ-kortingen na te zien of deze optimaal worden toegepast. Denk je er over na om iemand aan te werven? Neem dan vooraf contact op en we staan je met raad & daad bij.